Karriere mit V-Faktor

Die Kreisverwaltung Viersen ist einer der größten Arbeitgeber am Niederrhein. In vielfältigen Aufgabenbereichen bringen sich etwa 1.300 Beschäftigte und rund 40 Auszubildende unterschiedlicher Berufsgruppen ein.
Stellenangebote und Jobs beim Kreis Viersen

Unser Kreis

Stadt und Natur, Wirtschaft und Kultur: Das ist der Kreis Viersen. Unser Kreis zwischen Rhein und Maas
hat viel zu bieten, weil er vieles vereint.
Mehr erfahren
Vielfältige Stellenangebote und Jobs beim Kreis Viersen

Unsere Berufe

Arbeiten für rund 300.000 Menschen im Kreisgebiet. Vom Ingenieur bis zum Arzt – über 70 Berufsgruppen sind in der Kreisverwaltung vertreten.
Mehr erfahren
Vorteile beim Kreis Viersen

Unsere Benefits

Modernes Arbeiten, Flexibilität, Entwicklungsperspektiven – die Kreisverwaltung hat vielfältige Benefits zu bieten.
Mehr erfahren

Die (Arbeits-) Welt beim Kreis Viersen

Open-Space-Büro

Am Schreibtisch werden die im Kreishaus gelebten Prinzipien der zirkulären Wertschöpfung sichtbar. In der Abteilung Gebäudemanagement ist eine neue Arbeitswelt entstanden, deren Konzept sich sowohl auf die Grundlagen der Nachhaltigkeit und Ressourcenschonung, als auch der umfassenden Digitalisierung stützt.
Teamfoto vom Unternehmenslauf

Gesundheitsförderung

"Kreis Viersen... läuft!". Gemeinsam hält sich die Kreisverwaltung fit. Die Teilnahme am Unternehmenslauf "Run&Fun" ist fester Bestandteil des Gesundheitsmanagements. Rund 100 Mitarbeitende haben zuletzt die Laufschuhe geschnürt. Innerhalb der Kreisverwaltung gibt es eine Vielzahl von Angeboten. Die digitale Trainingsplattform FITMIT5® bringt Sie am Arbeitsplatz in Bewegung. Die mobilen Massagen sorgen für Entspannung.

Energiemanagement

Das zertifizierte Energiemanagement ist seit mehreren Jahren ein Motor zur nachhaltigen Ausrichtung der Kreisverwaltung. Durch viele Maßnahmen konnte die Energieeffizienz verbessert und der Verbrauch von Strom und Wärme gesenkt werden. Ein Team aus Hausmeistern, Technikern sowie Ingenieuren arbeitet fortlaufend zusammen an neuen Ideen und Projekten. Gemeinsam tragen sie dazu bei, das Ziel der Klimaneutralität 2040 zu erreichen.

Ausbildung

Mit Vollgas ins Berufsleben: Ein breit gefächertes Ausbildungsangebot erwartet Dich. Ob Hauptschulabschluss, mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur - bei der Kreisverwaltung Viersen besteht für jeden Schulabschluss eine gute Ausbildungsperspektive. Wir bieten Dir Raum für die Entfaltung und die Entwicklung Deiner individuellen Fähigkeiten. Dabei bist Du in unserer familiär orientierten Verwaltung nicht einer von vielen.
Emissionslose Mobilität bei der Kreisverwaltung Viersen.

Mobilität

Die emissionslose Mobilität bei der Kreisverwaltung wird Schritt für Schritt ausgebaut. Davon profitieren auch die Mitarbeitenden. Neben Elektro- und Hybridfahrzeugen steht auch ein E-Bike für Dienstfahrten zur Verfügung. Die dazugehörige Infrastruktur hat die Kreisverwaltung geschaffen. Elektroladestationen ermöglichen Mitarbeitenden und Besuchern eine Lademöglichkeit.
Kreativteam beim Kreis Viersen

Kreativteam 

Hier entscheiden Sie mit! Ohne Hierarchien in einem teamorientierten Netzwerk. Das Kreativteam besteht aus Mitarbeitenden, die in einem Freiraum für kreative Ideen und mit innovativen Denk- und Arbeitsweisen Vorschläge für eine nachhaltigere Kreisverwaltung erarbeiten.

Niederrheinisches Freilichtmuseum

Arbeiten inmitten der Geschichte des Niederrheins. Das Niederrheinische Freilichtmuseum gehört zu den kulturellen Einrichtungen der Kreisverwaltung. Hier werden Kultur und Geschichte des Niederrheins lebendig. Besucher entdecken das Leben am Niederrhein in seinen verschiedenen historischen Facetten: Architektur und Landschaft sowie die Traditionen, Wirtschafts- und Lebensweisen der Menschen aus unserer Region.
Logo Erfolgsfaktor Familie

Erfolgsfaktor Familie

Die Kreisverwaltung Viersen steht für eine familienorientierte Personalpolitik. Dieses Engagement hat das Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ des Bundesfamilienministeriums jetzt ausgezeichnet.

Digitalisierung

Staubige Aktenberge sollen der Vergangenheit angehören. Daher treibt die Kreisverwaltung die Digitalisierung der bestehenden Strukturen aktiv voran. Digitalisierung wird als eine innovative Veränderung der internen und externen Verwaltungsarbeit und damit als Chance zur Bewältigung aktueller und zukünftiger Herausforderungen gesehen.